توضیحات
دانلود خلاصه کتاب پنجمین فرمان
بخشی از فایل:
مقدمه :
سازمان فراگیر سازمانی است که در آن از قابلیت ها و ظرفیت یادگیری
افراد به بهترین نحو بهره برداری می شود . در بعد مدیریت این نقیضه
خود را به شکل عمل زدگی و اشتیاق در استفاده از الگوهای تکراری حل
مسائل و در یک کلام در جستجوی نسخه ای شفابخش و ابزاری همه کاره
نشان می دهد . تئوریهای همه شمول و جامعی که مدعی حل تمامی مسایل
غامض و پیچیده مدیریت هستند و خود را بی نیاز از آزمون و تدبر می
دانند، بارزترین نماد این جریان آفت زده هستند .
کتاب حاضر راه حل جدید و اساسی برای درمان مسایل و مشکلات سازمانها
را ارائه نمی کند، بلکه فراخوانی است به تفکر و تدبر و ترک ساده
انگاری و پرهیز از فرضیه های همه شمولی که همواره پیروز و ظفرمند
هستند
